岗位要求： 

1、负责公司产品的销售及推广； 

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位要求：

1、负责整个厨房的运营与管理工作，包括但不限于人员调度、食材采购、设备维护等，确保厨房高效、有序地运行。

2、严格监督食品安全和质量标准，确保食品从采购、加工到出品的每一个环节都符合卫生要求和质量标准，预防食品安全事故的发生。

3、主导菜单的更新与研发，根据市场趋势、顾客反馈和季节变化，定期推出新菜品，提升餐厅的菜品竞争力。

4、对厨房员工进行培训和指导，提升他们的专业技能和服务意识，确保菜品质量和服务水准的稳定提升。

5、与餐厅其他部门密切合作，协调解决工作中出现的问题，确保餐厅整体运营顺畅。

6、定期进行市场调研和成本分析，合理控制食材成本，提高厨房的经济效益。

岗位要求： 

1、全面负责财务部的日常管理工作；

2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；

3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；

4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；

5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作；

6、负责资金、资产的管理工作；

7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；

8、管理与银行及其他机构的关系；

9、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作；

10、完成上级交给的其他日常事务性工作。

岗位要求：

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、按照公司规定的采购流程进行采购操作；

3、监控物料的市场变化，采取必要的采购技巧降低采购成本；

4、及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题；

5、定期进行市场调研，开拓渠道，进行供应商评估。